{"id":6422,"date":"2026-10-28T01:34:34","date_gmt":"2026-10-28T04:34:34","guid":{"rendered":"https:\/\/tucumandevelopers.com\/index.php\/2026\/10\/28\/asi-fichaba-steve-jobs-talento-para-next-un-sueldo-desorbitado-aunque-podian-despedirte-cuando-quisieran\/"},"modified":"2026-10-28T01:34:34","modified_gmt":"2026-10-28T04:34:34","slug":"asi-fichaba-steve-jobs-talento-para-next-un-sueldo-desorbitado-aunque-podian-despedirte-cuando-quisieran","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tucumandevelopers.com\/index.php\/2026\/10\/28\/asi-fichaba-steve-jobs-talento-para-next-un-sueldo-desorbitado-aunque-podian-despedirte-cuando-quisieran\/","title":{"rendered":"As\u00ed fichaba Steve Jobs talento para NeXT: un sueldo desorbitado, aunque pod\u00edan despedirte cuando quisieran"},"content":{"rendered":"
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Acciones, bonus y la letra peque\u00f1a que nadie le\u00eda<\/h2>\n

La oferta tambi\u00e9n contemplaba la opci\u00f3n de comprar 5.000 acciones de NeXT <\/strong>y una prima de contrataci\u00f3n de 5.000 d\u00f3lares. Las acciones sonaban bien sobre el papel, pero NeXT nunca lleg\u00f3 a salir a bolsa. La compa\u00f1\u00eda pas\u00f3 de fabricar ordenadores revolucionarios pero car\u00edsimos (el NeXT Computer original costaba 6.500 d\u00f3lares en 1988) a desarrollar hacia software cuando las ventas de hardware no despegaron.<\/p>\n

Y luego estaba la letra peque\u00f1a<\/strong>:<\/p>\n

NeXT no ofrece contratos de trabajo, y su empleo con NeXT es ‘a voluntad’ y puede ser terminado por usted o por NeXT en cualquier momento.<\/p><\/blockquote>\n

 Traducci\u00f3n: puedes irte cuando quieras, pero nosotros tambi\u00e9n podemos echarte cuando queramos. Sin indemnizaciones garantizadas, sin compromisos a largo plazo. Algo dif\u00edcil de creer, pero en Estados Unidos y en finales de los 90 no era tan extra\u00f1o de ver en peque\u00f1as startups como NeXT.<\/p>\n

Lo m\u00e1s llamativo del documento aparece justo encima del espacio para la firma de aceptaci\u00f3n<\/strong>. En lugar del t\u00edpico “Acepto los t\u00e9rminos y condiciones”, alguien (probablemente del equipo de recursos humanos de NeXT, con el visto bueno de Jobs) escribi\u00f3: “Acepto esta oferta incre\u00edblemente buena!!!”. <\/p>\n

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\u00bfEra realmente una oferta incre\u00edblemente buena? Depende<\/strong>. El sueldo era alto, las acciones pod\u00edan valer mucho (spoiler: no valieron), y trabajar directamente con Steve Jobs era una experiencia \u00fanica\u2026 aunque tambi\u00e9n agotadora. Jobs era conocido por sus standards imposibles, sus cambios de opini\u00f3n repentinos y su capacidad para hacer sentir a alguien como un genio por la ma\u00f1ana y como un incompetente por la tarde.<\/p>\n

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El final de la historia: de NeXT a Apple<\/h2>\n

En aquel momento nadie sab\u00eda que NeXT terminar\u00eda siendo comprada por Apple en 1997 por 429 millones de d\u00f3lares. Jobs regres\u00f3 a la compa\u00f1\u00eda que hab\u00eda fundado, muchos empleados de NeXT se convirtieron en figuras clave de Apple<\/strong> (como Avie Tevanian, que lider\u00f3 el desarrollo de Mac OS X), y el sistema operativo NeXTSTEP evolucion\u00f3 hasta convertirse en macOS.<\/p>\n

Aquella oferta de trabajo de finales de los 80, con su sueldo alto y su “\u00a1acepto!”, termin\u00f3 siendo una puerta de entrada a algo mucho m\u00e1s grande. Los que aceptaron trabajar en NeXT cuando la compa\u00f1\u00eda luchaba por sobrevivir acabaron formando parte de la remontada<\/a>. No est\u00e1 mal para una startup que vend\u00eda ordenadores de 10.000 d\u00f3lares que casi nadie compraba.<\/p>\n

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Imagen portada | Reuters<\/a><\/p>\n

En Applesfera | Los 11 libros que ense\u00f1aron a Steve Jobs a liderar y convertir a Apple en la empresa que es hoy<\/a><\/p>\n

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Fuente: Art\u00edculo original<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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